WEB広報東京都[平成28年6月/6月は就職差別解消促進月間]

就職差別解消促進月間　～なくそう就職差別問われる企業と社会の人権感覚～

就職は、生活の安定や労働を通じた社会参加など、人間が幸せに生きていくうえで基本となるものです。このため、採用選考は、応募者の適性と能力に基づき公正に行われなければなりません。しかし、就職差別につながる恐れの強い身元調査事件や、面接で本籍地や思想・信条等を聞く事例があります。
東京都では、6月を「就職差別解消促進月間」とし、国等と連携してさまざまな啓発活動を展開します。

講演と映画の集い・雇用主研修会

6月23日（木曜）14時～16時30分　八王子市民会館
定員／1,000人（当日先着順）
講演／「企業と人権～企業にとって人権ってなんだろう？」
講師／関根昭之（りそな銀行人材サービス部アドバイザー）
映画／「フェアな会社で働きたい」
問い合わせ／産業労働局労働環境課　電話03-5320-4649
※そのほか都内7カ所で「雇用主研修会」を実施